Export RSS des offres - Seulement les offres à la une : Non / Métier : ENCADREMENT CHANTIER, METHODES ET EXPERTISE, RH ET RELATIONS SOCIALES

2026-17506 - Responsable Propreté - Site Agroalimentaire F/H

Mon, 08 Jun 2026 22:35:15 Z

Famille / Emploi : ENCADREMENT CHANTIER/RESPONSABLE CHANTIER
Type de contrat : CDI
Description du poste :
En tant que Responsable Propreté / Nettoyage Industriel d’un site agroalimentaire, vous êtes le référent opérationnel du nettoyage et de la désinfection en environnement de production alimentaire. Rattaché au Responsable des Sites Agroalimentaires de l'agence de Vendée, vous pilotez l’ensemble de la prestation de nettoyage et de désinfection dans le strict respect des normes d’hygiène, de sécurité alimentaire et des exigences QSE. Vous êtes l’interlocuteur privilégié du client et garantissez la qualité, la conformité et la performance du site. Vos missions sont les suivantes : Exploitation : Organiser et piloter les prestations de nettoyage agroalimentaire (moyens humains, matériels, produits, plannings). Garantir la conformité des interventions selon le cahier des charges client, les procédures d’hygiène et les normes agroalimentaires. Veiller au respect des protocoles de nettoyage et de désinfection en milieu agroalimentaire (procédures, modes opératoires, standards qualité). Réaliser les contrôles qualité, audits internes et actions correctives, en lien avec le Responsable QSE. S’assurer que les consignes de sécurité, procédures, instructions de travail et modes opératoires soient respectés, que les EPI soient utilisés. Assurer le suivi du compte d’exploitation, des indicateurs de performance et des coûts du site. Veiller à la formation du personnel : habilitations et aptitudes à effectuer les prestations. Management : Encadrer et animer l’équipe de nettoyage du site agroalimentaire. Assurer l’accueil, l’intégration et la formation des nouveaux collaborateurs. Être à l’écoute du personnel pour anticiper les dysfonctionnements et leurs solutions. Maintenir un climat social serein et anticiper les situations à risque. Gestion et Entretien du matériel : Gérer les stocks de produits de nettoyage, EPI et matériels. Veiller à la conformité, à l’entretien et aux vérifications périodiques des équipements. Garantir l’application stricte des consignes de sécurité et d’hygiène alimentaire. Relationnel Client : Assurer un relationnel client de proximité. Traiter les réclamations et suivre les plans d’actions. Être force de proposition pour l’amélioration continue des prestations. Avantages du poste : Salaire fixe sur 13 mois Rémunération variable Avantages liés à l'ancienneté (CP supplémentaires, primes) Formations certifiantes via l'Université Onet Poste à responsabilité sur un site agroalimentaire structuré

Expérience confirmée en gestion de site agroalimentaire, nettoyage industriel ou propreté en environnement exigeant. Solides connaissances des normes d’hygiène, sécurité alimentaire et des procédures de travail. Compétences en management d’équipes opérationnelles. Capacité à organiser, planifier et piloter une prestation de nettoyage agroalimentaire. À l’aise avec les outils informatiques et le suivi d’indicateurs. Une expérience en agroalimentaire est un vrai plus (industries alimentaires, abattoirs, laiteries, plats cuisinés, etc.).
Ville : La Roche sur Yon

2026-17504 - Responsable de Secteur (propreté) F/H

Mon, 08 Jun 2026 22:35:13 Z

Famille / Emploi : ENCADREMENT CHANTIER/RESPONSABLE CHANTIER
Type de contrat : CDI
Description du poste :
Rattaché(e) à la Directrice de l'agence Onet Services Saint-Nazaire, vous êtes responsable d'un portefeuille de clients (principalement des groupes scolaires et GMS) pour les prestations de nettoyage et de multiservices. Vos missions sont les suivantes : Management : Animation des équipes et secteurs placés sous votre responsabilité. Technique : Organisation et gestion des chantiers (personnel, matériel, produits, horaires de travail) dans le souci du respect des cahiers des charges. Commercial : Contact permanent avec le client pour assurer sa satisfaction, promotion et réalisation de devis de travaux supplémentaires et exceptionnels. Gestion / Administration : Analyse et synthèse des bilans de chantier avec la Directrice d’Agence. Gestion ressources humaines : Gestion du processus de recrutement, de l’administration du personnel et de la formation des agents, contrôle et gestion des pointages. Hygiène / sécurité : Participation à l’établissement des plans de prévention, suivi des habilitations, respect des procédures. Avantages du poste : Salaire fixe sur 13 mois Salaire variable Véhicule de service Avantages liés à l'ancienneté (CP + primes) Possibilités de formations internes avec l'Université Onet (4 filières certifiantes/ diplômantes)

Formation de type Bac +2/+3 orientée propreté ou services Expérience en gestion, supervision de chantiers et encadrement d'équipes, idéalement dans le domaine des services Connaissances du secteur de la GMS et/ou des groupes scolaires Qualités relationnelles et sens du travail en équipe Sens des responsabilités et du résultat Capacités à prendre des décisions Rejoindre Onet, c'est aussi adhérer aux valeurs d'« Ecoute, Respect, Audace » qui ont fondé notre Groupe et guident nos actions au quotidien. Onet est engagée depuis de nombreuses années en faveur de la diversité et du handicap. A compétences égales, Onet recrute et reconnaît tous les talents.
Ville : Saint-Nazaire

2026-17271 - Chef d'équipe propreté Evénementiel H/F

Mon, 08 Jun 2026 22:35:07 Z

Famille / Emploi : ENCADREMENT CHANTIER/CHEF DE SITE
Type de contrat : CDI
Description du poste :
Onet Propreté recherche pour notre site client au Circuit du Castellet un : Chef d’équipe - Propreté Evènementiel F/H Rattaché au Responsable de site vos principales missions sont les suivantes : - Encadrer les agents de service et se positionner comme un exemple - S'assurer que les agents de service sont formés, habilités et aptes à réaliser les travaux - Etre à l'écoute du personnel pour anticiper les dysfonctionnements et y apporter des solutions - Garantir la gestion technique et administrative du chantier - S’assurer que les consignes de sécurité, procédures, instructions de travail et modes opératoires sont respectés et que les EPI sont utilisés - Participer aux actions de recrutement - Accueillir les nouveaux embauchés et les intérimaires - Exécuter les travaux conformément aux directives de son responsable hiérarchique, et suivre leur avancée ainsi que leur bonne réalisation - Contrôler le respect du cahier des charges - Vérifier que les déchets sont correctement triés et éliminés - Veiller à maintenir une interface client permanente et répondre aux questions du client - Gérer les stocks de produits, de matériel ainsi que leur distribution Site évènementiel : Travail Semaine / Week-end / jours Fériés possible.

Issu d’une formation dans les domaines de l’hygiène, la propreté, l’environnement (type CAP, Bac Pro, BTS, CQP ou équivalent), vous justifiez d'une première expérience managériale dans la gestion de site. Les profils autodidactes avec de l'expérience à un poste similaire sont également étudiés. Vous êtes reconnu pour votre sens de l'organisation, des responsabilités ainsi que votre autonomie. Réactivité, adaptabilité seront des atouts majeurs auprès de vos collaborateurs et de vos clients. La maîtrise de l'outil informatique est requise (Pack Office). Rejoindre Onet, c’est aussi adhérer aux valeurs d’écoute, de respect et d’audace qui ont fondé notre groupe et guident nos actions au quotidien. Onet est engagé depuis de nombreuses années en faveur de la diversité et du handicap. Onet recrute et reconnaît tous les talents.
Ville : toulon

2026-16880 - Responsable de secteur F/H

Mon, 08 Jun 2026 22:31:15 Z

Famille / Emploi : ENCADREMENT CHANTIER/RESPONSABLE CHANTIER
Type de contrat : CDI
Description du poste :
Vous êtes responsable d'un portefeuille de clients pour les prestations de nettoyage et de multiservices dans le secteur de la santé. Vos missions sont les suivantes : Management : Animation des équipes et secteurs placés sous votre responsabilité. Technique : Organisation et gestion du chantier (personnel, matériel, produits, horaires de travail) dans le souci du respect des cahiers des charges. Commercial : Contact permanent avec le client pour assurer sa satisfaction, promotion et réalisation de devis de travaux supplémentaires et exceptionnels. Gestion / Administration : Analyse et synthèse des bilans de chantier avec la Directrice d’Agence. Gestion ressources humaines : Gestion du processus de recrutement, de l’administration du personnel et de la formation des agents, contrôle et gestion des pointages. Hygiène / sécurité : Participation à l’établissement des plans de prévention, suivi des habilitations, respect des procédures.

Vous êtes issu(e) d'une formation de type Bac +2/Bac +3. Vous justifiez d'une première expérience probante en gestion, supervision de chantiers et encadrement d'équipes, dans le domaine de la propreté dans le milieu de la santé. Vous êtes reconnu(e) pour vos qualités relationnelles et votre sens du travail en équipe. Vous avez un certain sens des responsabilités et du résultat. Titulaire du permis B obligatoire. Onet est engagée depuis de nombreuses années en faveur de la diversité et du handicap. Onet recrute et reconnaît tous les talents. Rejoindre Onet c’est aussi adhérer aux valeurs d’écoute, respect, audace qui ont fondé notre groupe et guide nos actions au quotidien.
Ville : Lille

2026-17509 - RESPONSABLE CLIENTS F/H

Mon, 08 Jun 2026 16:32:21 Z

Famille / Emploi : ENCADREMENT CHANTIER/RESPONSABLE CHANTIER
Type de contrat : CDI
Description du poste :
En tant que Responsable Clients, vous jouerez un rôle clé dans la gestion et la fidélisation d’un portefeuille clients tout en veillant à optimiser la qualité des services et la rentabilité de votre périmètre. Gestion de l’activité: Planifier et superviser l’exécution des prestations conformément au cahier des charges et aux normes HSE. Assurer les contrôles qualité, mettre en œuvre les actions correctives et maintenir à jour les dossiers des sites. Préparer les données de facturation et gérer les achats, commandes, et stocks de produits et matériels. Management opérationnel : Encadrer, intégrer et évaluer les collaborateurs. Veiller à la santé et à la sécurité de vos équipes via des visites HSE, plans de prévention et analyses des accidents de travail. Contribuer au développement des compétences et à la détection des potentiels. Relation clients : Maintenir un contact régulier avec les clients et anticiper leurs besoins. Repérer les opportunités de développement et rédiger des comptes rendus de visite. Préparer et participer aux revues de contrats. Suivi de la rentabilité : Analyser la rentabilité de votre portefeuille et identifier les axes d’amélioration.

Vous êtes issu(e) d’une formation de type BTS Métiers des Services ou équivalent, avec une première expérience réussie en gestion d’équipes ou de portefeuille clients, idéalement dans le secteur de la propreté. Vous maîtrisez les outils informatiques, les techniques de nettoyage et les réglementations en matière d’hygiène, de sécurité et de droit du travail. Doté(e) d’excellentes capacités relationnelles et organisationnelles, vous savez anticiper les besoins, motiver vos équipes et contribuer à l’amélioration continue des prestations. Rejoindre Onet, c'est aussi adhérer aux valeurs d’« Ecoute, Respect, Audace » qui ont fondé notre Groupe et guident nos actions au quotidien.
Ville : CHASSENEUIL DU POITOU (86)

2026-17508 - Chef d'équipe en agro-alimentaire F/H

Mon, 08 Jun 2026 16:05:39 Z

Famille / Emploi : ENCADREMENT CHANTIER/CHEF DE SITE
Type de contrat : CDI
Description du poste :
Nous recrutons pour notre agence de Vaucluse Sud un chef d’équipe agroalimentaire (avec travail de nuit) Chef d'équipe en agro-alimentaire F/H Vous serez amené à : · Préparer votre matériel et vos produits puis les ranger une fois votre travail terminé, entretenir le matériel · Se conformer aux différentes règles d'hygiène avant d'entrer en zone de production · Réaliser les différentes opérations de nettoyage et d'entretien des surfaces et sols en zone de production · Accomplir les tâches d'entretien selon les cycles prévus (journalier, hebdomadaire, mensuel) · Effectuer le ramassage des déchets et respecter le tri · Respecter les normes et règles d'hygiène, de sécurité ainsi que toutes les procédures d'habillage et les protocoles de suivi du nettoyage · Encadrer les agents d'entretien et se positionner comme un exemple, être à l'écoute du personnel pour anticiper les disfonctionnements et leurs solutions, diriger les travaux, suivre leur avancée et leur bonne réalisation · Contrôler le respect du cahier des charges, suivre l'application du plan de prévention · Gérer les stocks de produits, de matériel et d'EPI ainsi que leur distribution · S'assurer que le matériel et équipements utilisés sont en bon état de fonctionnement et que les vérifications périodiques ont été réalisées · Assurer une interface client permanente, répondre aux questions du client ou rediriger le client vers le Responsable de secteur Le nettoyage en milieu alimentaire étant une étape clé et indispensable, il se situe en amont de la chaîne de production. Votre rôle d'agent d'entretien est donc important, car il permet de réduire, voir supprimer, les micro-organismes présents dans un milieu, afin d'éviter des contaminations ou des infections dans l'environnement de production. Vous jouez donc un rôle très important dans la sécurité alimentaire et assurez aux consommateurs des produits sans danger pour leur santé. Vous garantissez un environnement propre et sain aux occupants des lieux. Grâce à votre travail, vous contribuez à la satisfaction de notre client.

Si vous êtes motivé(e) et travailleur(se), vous disposez déjà de sérieux atouts pour occuper ce poste. Votre discrétion sera également très appréciée. Être titulaire d’un CAP et/ou Bac Pro en hygiène/propreté ou équivalent ainsi que d'une première expérience sur un poste similaire sont la bienvenue mais tous les profils sont étudiés. Rejoindre Onet, c’est aussi adhérer aux valeurs d’écoute, de respect et d’audace qui ont fondé notre groupe et guident nos actions au quotidien. Onet est engagé depuis de nombreuses années en faveur de la diversité et du handicap. Onet recrute et reconnaît tous les talents.
Ville : Avignon (84000)

2026-17375 - Responsable de site multitechnique Bilingue Anglais

Fri, 05 Jun 2026 17:07:37 Z

Famille / Emploi : ENCADREMENT CHANTIER/RESPONSABLE CHANTIER
Type de contrat : CDI
Description du poste :
MISSION PRINCIPALE Rattaché(e) au Directeur Multitechnique, le/la Responsable de Sites garantit la qualité opérationnelle des prestations multitechniques sur les sites confiés. Il/elle organise, coordonne et supervise les activités de maintenance préventive et corrective, pilote les équipes d’exploitation, assure le suivi des sous-traitants et constitue l’interlocuteur privilégié du client. Grâce à son expertise en génie électrique, CVC et BMS, ainsi qu’à ses compétences managériales et sa maîtrise de l’anglais, il/elle intervient sur des environnements techniques exigeants et internationaux. RESPONSABILITÉS PRINCIPALES Santé, sécurité et conformité Veiller à l’intégration des nouveaux collaborateurs en assurant leur accueil sécurité, la remise des équipements de protection individuelle et le respect des obligations réglementaires. Organiser le suivi des habilitations, formations et recyclages nécessaires à l’exercice des activités. Maintenir à jour les documents réglementaires du site, élaborer les plans de prévention et participer au déploiement de la politique QHSE. Conduire les analyses d’incidents et mettre en œuvre les actions correctives adaptées. Qualité de service et performance Garantir l’application des procédures et standards qualité de l’entreprise. Assurer le suivi des indicateurs de performance, analyser les résultats et produire les reportings associés. Contrôler la bonne exécution des opérations de maintenance et veiller à l’atteinte des objectifs contractuels. Identifier les opportunités d’amélioration continue et proposer des optimisations techniques, organisationnelles et économiques. Environnement et développement durable Déployer la démarche environnementale sur le site en sensibilisant les équipes, les fournisseurs et les sous-traitants. Assurer le suivi des consommations énergétiques, des fluides frigorigènes et de la gestion des déchets. Participer à la mise en place d’actions visant à réduire l’impact environnemental des activités et accompagner le client dans ses objectifs de développement durable. Management des équipes Encadrer, accompagner et développer les compétences des collaborateurs. Organiser les activités quotidiennes, coordonner les équipes techniques et les intervenants extérieurs, animer les réunions d’équipe et conduire les entretiens individuels. Veiller à la disponibilité des moyens nécessaires à la réalisation des missions et intervenir ponctuellement en support technique sur les domaines CVC, électricité ou BMS. Gestion des sous-traitants Sélectionner et coordonner les prestataires spécialisés. S’assurer du respect des exigences de sécurité, de qualité et des délais d’intervention. Contrôler les prestations réalisées, valider les rapports d’intervention et contribuer à l’évaluation de la performance des fournisseurs. Relation client et développement de l’activité

De formation Supérieure, vous présentez une expérience significative en tant que Responsable de site multitechnique Doté d'un excellent relationnel et du sens de la satisfaction client, vous êtes animé par une forte culture de l'excellence opérationnelle Vous parlez couramment anglais, et êtes à l'aise autant à l'écrit qu'à l'oral Vous possédez de solides compétences en communication, tant à l’écrit qu’à l’oral, et savez synthétiser l’information de manière claire et structurée Etant proche du terrain, on reconnait également votre rigueur, votre réactivité et vos compétences managériales Rejoindre Onet, c’est aussi adhérer aux valeurs d’écoute, de respect et d’audace qui ont fondé notre groupe et guident nos actions au quotidien. Onet est engagé depuis de nombreuses années en faveur de la diversité et du handicap. Onet recrute et reconnaît tous les talents.
Ville : paris 8

2026-17440 - ASSISTANT(E) ADMINISTRATIVE PAIE F/H

Thu, 04 Jun 2026 13:39:42 Z

Famille / Emploi : RH ET RELATIONS SOCIALES/ASSISTANT(E) PAIE / ADMNISTRATION DU PERSONNE
Type de contrat : CDD
Description du poste :
La Direction Régionale Sud-Est recrute pour son Centre de Service Partagé un : Assistant administratif et paie F/H Rattaché au Coordinateur Paie et intégré à l’équipe administrative, votre rôle est de gérer l’administration du personnel et la paie de l’ensemble des agents de propreté de votre périmètre. En vous appuyant sur vos compétences en RH et en paie : - Vous contribuez à la gestion et au suivi administratif du personnel, - Vous réalisez les formalités d'embauche : déclaratifs, contrats de travail, mutuelle, …, - Vous gérez le suivi des accidents du travail, des arrêts, des visites médicales, des congés, …, - Vous suivez les procédures disciplinaires et les ruptures de contrats de travail, - Vous veillez à la production du reporting réglementaire (registre du personnel, études, etc.), - Vous assurez un support administratif auprès des interlocuteurs opérationnels et des fournisseurs, - Vous élaborez et effectuez la saisie de la paie sur votre périmètre, - Vous collectez, enregistrez et contrôlez les éléments variables afférents à la paie (absences, pointages, heures complémentaires et supplémentaires) - Vous contrôlez et validez les bulletins de paie et les états de clôture afférents, Gérer l’accueil physique et téléphonique, traiter et rédiger des courriers, contacter les organismes, renseigner les collaborateurs, suivre les agendas, préparer l’organisation des réunions : votre rôle est centrale et essentielle au bon fonctionnement de l’agence.

Une formation supérieure en gestion Paie/RH ou équivalent est préférable mais c’est votre expérience réussie dans ce type de poste et notamment en gestion de la paie qui fera la différence. Vous savez utiliser un logiciel de paie (la connaissance de HR Access serait un plus) et maîtrisez les outils informatiques. Vous êtes reconnu pour votre investissement et votre implication. Vous savez faire preuve d’écoute et de patience. Votre rigueur et votre capacité à gérer les priorités vous permettent de respecter les échéances. Vous savez faire preuve de discrétion et de confidentialité. Doté d'une aisance relationnelle, vous savez vous organiser et travailler à la fois en autonomie et en équipe. Alors le poste est fait pour vous ! Rejoindre Onet, c’est aussi adhérer aux valeurs d’écoute, de respect et d’audace qui ont fondé notre groupe et guident nos actions au quotidien. Onet est engagé depuis de nombreuses années en faveur de la diversité et du handicap. Onet recrute et reconnaît tous les talents.
Ville : Vitrolles (13127)

2026-17302 - Chargé des ressources humaines F/H

Thu, 04 Jun 2026 12:46:28 Z

Famille / Emploi : RH ET RELATIONS SOCIALES/ASSISTANT(E) PAIE / ADMNISTRATION DU PERSONNE
Type de contrat : CDI
Description du poste :
Basé à Lognes et en lien avec le réseau d’agences du périmètre, vos principales missions sont les suivantes : Gérer les dossiers disciplinaires en binôme avec l'Assistante RH et apporter un conseil aux opérationnels Accompagner le salarié administrativement dans l'entreprise : visites médicales, gestion des titres de séjour, mutations, etc Répondre aux questions des opérationnels et les accompagner dans l’application des politiques et procédures RH Assurer une veille sociale et garantir le respect des obligations légales Accompagner les reprises ou transferts de personnel

De formation supérieure en droit social ou ressources humaines, vous justifiez d'une première expérience réussie à des fonctions similaires. Doté d'un excellent relationnel, vous êtes à l'écoute des collaborateurs et en mesure de vous adapter à des interlocuteurs variés. Par ailleurs, vous êtes reconnu pour votre polyvalence, vos capacités d’analyse et de synthèse, votre autonomie et votre réactivité. Rejoindre Onet, c’est aussi adhérer aux valeurs d’écoute, de respect et d’audace qui ont fondé notre groupe et guident nos actions au quotidien. Onet est engagé depuis de nombreuses années en faveur de la diversité et du handicap. Onet recrute et reconnaît tous les talents.
Ville : Lognes

2026-17414 - Responsable RH et relations sociales F/H

Thu, 04 Jun 2026 12:45:34 Z

Famille / Emploi : RH ET RELATIONS SOCIALES/RESPONSABLE RH ET RELATIONS SOCIALES
Type de contrat : CDI
Description du poste :
Nous recrutons pour notre direction régionale Ile de France un : Responsable RH Régional F/H Sous l'autorité du Directeur Régional, vos missions seront les suivantes : Gestion de la politique RH : Concevoir et piloter les opérations liées à la gestion prévisionnelle des emplois et des compétences et à la gestion de la performance Mettre en œuvre une politique de gestion des carrières Gérer et mettre en œuvre les actions découlant de la politique formation de son périmètre, en support des opérationnels Définir la politique de rémunération de son entité, piloter le processus de gestion des AI, AG et primes, veiller à leur déploiement dans une logique de cohérence interne Piloter les projets RH de son entité et participer aux projets Groupe Juridique et social : Contribuer à la bonne tenue du climat social et à la bonne gestion des relations avec les IRP Participer à la définition des accords et plans d’action avec les partenaires sociaux et en suivre les réalisations Animer les relations avec les autorités administratives, l’inspection du travail, la médecine du travail, etc et assurer le suivi des dossiers sensibles Gérer les contentieux sociaux et les procédures disciplinaires Conseil RH : Répondre aux demandes des opérationnels sur tous les domaines des RH : droit du travail, formation, recrutement, contrats de travail, gestion des carrières, rémunération, gestion des IRP… Management : Mettre en place l'organisation de son service, la piloter et l’optimiser Participer au suivi et à l’évolution de carrière de ses collaborateurs Réaliser les entretiens annuels de son équipe Respecter et faire respecter les règles, méthodes et procédures (internes du groupe, légales et réglementaires, gestion), applicables à l'exercice de sa mission

Vous êtes issu d’une formation supérieure en Ressources Humaines et/ou en droit social ou équivalent. Vous disposez d’une expérience confirmée en RH multi-sites et justifiez d’une expérience avérée de la gestion des relations sociales. Reconnu pour votre sens relationnel et votre sens du service, votre diplomatie et votre logique de travail en équipe, vous disposez aussi d'une excellente qualité d'écoute et d'une vision très opérationnelle de votre métier Rejoindre Onet, c’est aussi adhérer aux valeurs d’écoute, de respect et d’audace qui ont fondé notre groupe et guident nos actions au quotidien. Onet est engagé depuis de nombreuses années en faveur de la diversité et du handicap. Onet recrute et reconnaît tous les talents.
Ville : Paris

2026-17416 - Chargé(e) de recrutement et formation F/H

Thu, 04 Jun 2026 12:43:17 Z

Famille / Emploi : RH ET RELATIONS SOCIALES/CHARGE(E) DE MISSION RH
Type de contrat : Alternance
Description du poste :
Chaque année, Onet s’engage à accompagner des alternants dans l’obtention de leur diplôme en leur offrant une expérience professionnalisante et formatrice. Nous recrutons un alternant Chargé RH Recrutement & Formation F/H intervenant sur des missions transverses, mêlant recrutement opérationnel et développement formation. Au sein du service Développement RH & Formation composé de 3 personnes et en lien avec les équipes opérationnelles, vous contribuerez activement à nos projets RH. Vos missions Recrutement Recueillir et identifier les besoins en recrutement auprès des agences Participer à la campagne de communication alternants (planning, diffusion) Rédiger et publier les offres d’emploi Sourcer, trier et présélectionner les candidatures Réaliser des préqualifications téléphoniques (selon aisance) Organiser et participer aux entretiens Assurer le suivi des candidatures et garantir une bonne expérience candidat Effectuer des retours aux candidats Créer et alimenter des viviers sur les métiers en tension Suivre les offres en ligne Contribuer à l’amélioration des outils de recrutement Développer des partenariats écoles et acteurs de l’emploi Participer à des forums et événements recrutement Formation Concevoir et déployer des questionnaires d’évaluation des formations Analyser les retours des participants Participer à la collecte des besoins en formation (entretiens annuels, managers) Consolider et structurer les besoins remontés par les régions Vérifier la conformité des dossiers de formation Identifier et recenser les formateurs internes Créer et alimenter une base de données des intervenants Contribuer à la structuration du réseau de formateurs

De formation Bac+3 minimum en RH ou équivalent, vous souhaitez développer vos compétences sur des missions variées en recrutement et en formation. Vous vous démarquez par votre aisance relationnelle, votre sens du service et votre capacité à interagir avec des interlocuteurs variés. Organisé(e) et rigoureux(se), vous savez gérer plusieurs sujets en parallèle tout en respectant les priorités. Autonome dans votre travail, vous appréciez également le travail en équipe et la collaboration. Vos qualités rédactionnelles vous permettent de produire des contenus clairs et adaptés aux différents supports RH. À l’aise avec les outils informatiques, vous êtes capable de vous approprier rapidement les outils et logiciels utilisés. Ce que nous vous proposons Une alternance professionnalisante offrant une vision globale des ressources humaines, au croisement du recrutement et de la formation. Un accompagnement personnalisé tout au long de votre parcours afin de développer vos compétences et gagner en autonomie. Une immersion concrète au cœur des métiers de la propreté et de nos enjeux opérationnels. Un véritable tremplin pour favoriser votre insertion durable dans le monde professionnel. Rejoindre Onet, c’est adhérer à des valeurs d’écoute, de respect et d’audace qui guident nos actions au quotidien. Engagé en faveur de la diversité et du handicap, Onet recrute et reconnaît tous les talents.
Ville : Marseille

2026-17185 - Expert Sûreté/Sécurité F/H

Tue, 02 Jun 2026 22:32:09 Z

Famille / Emploi : METHODES ET EXPERTISE/EXPERTS METIERS
Type de contrat : CDI
Description du poste :
Basé à la direction régionale à Maison Alfort (en Ile-de-France) et rattaché au Directeur Expertise et Conformité Innovation, vous intervenez en soutien des clients, d’un réseau d’une vingtaine d’agences et de la force commerciale au niveau national. Dans ce cadre, vos principales missions sont les suivantes : Assurer la veille réglementaire et technologique Elaborer et mettre à jour les standards métiers Effectuer des audits de conformité contractuelle et réglementaire ou de vulnérabilité Rédiger des scénarios pédagogiques et animer des formations spécifiques Préparer, animer, évaluer des exercices et mises en situation professionnelle puis en rédiger les comptes-rendus Contribuer à l’élaboration des offres techniques et financières lors d’appels d’offres spécifiques Participer à la mise en place de certains sites en appui aux agences Participer à l’animation du réseau de nos fournisseurs Apporter un regard expert dans le choix des outils/matériels et véhicules Participer à des actions de gestion de crise en appui de la direction générale ou de nos agences.

De formation supérieure, vous justifiez d’une expérience minimale de 5 ans à un poste similaire, ou à des fonctions managériales dans l’univers de la sécurité privée. Vous maîtrisez parfaitement les différentes réglementations et êtes expert des différents métiers de la sûreté/sécurité. Autonome, pédagogue et rigoureux, avec une appétence pour les déplacements, vous vous démarquez par votre sens de l’organisation et vos capacités à gérer les priorités. Par ailleurs, vous êtes reconnu pour votre excellent relationnel et votre adaptabilité à des interlocuteurs variés. Formations requises : SSIAP 3, CT INSSI, CT CERIC ou équivalent, expérience sapeur-pompier et formateur souhaitée et connaissance en risques chimiques, radiologiques, NRBC-E. Vous maîtrisez les outils bureautiques (Pack Office) et justifiez idéalement d’un niveau d’anglais professionnel.
Ville : Maison Alfort

2026-16731 - Responsable Performance Opérationnelle en stage F/H

Tue, 02 Jun 2026 22:31:12 Z

Famille / Emploi : METHODES ET EXPERTISE/RESPONSABLE METHODES
Type de contrat : Stage
Description du poste :
Chaque année, nous avons à cœur d'accompagner, des stagiaires et alternants afin de les aider à décrocher leur diplôme tout en les formant à nos métiers. En tant que stagiaire Responsable Performance Opérationnelle, vous intégrerez une agence et serez rattaché au Service Performance Opérationnelle. Vous interviendrez en appui sur l’ensemble du périmètre régional. Vous serez encadré par la Directrice Multi-sites ainsi que par le Responsable Performance Opérationnelle, et travaillerez en étroite collaboration avec les responsables de site et leurs équipes opérationnelles. Vos missions principales : Support Performance Opérationnelle : Assister le Responsable Performance Opérationnelle sur les projets régionaux liés à la performance. Participer à la collecte et à l’analyse des données opérationnelles pour alimenter les tableaux de bord et les KPI régionaux. Supporter la création et la mise à jour d’outils de suivi de performance (tableaux de bord, graphiques, rapports). Déploiement et suivi d’outils : Participer au déploiement des outils Shizen, Power BI et Planet sur les différents sites de la région, et en assurer le suivi ainsi que l’accompagnement des utilisateurs. Suivre l’avancement des plans d’actions et assurer le reporting des activités liées à ces outils. Soutenir les Responsables de Site (RS) dans leurs tâches de reporting opérationnel et les accompagner dans l’analyse et l’exploitation des données. Amélioration continue et standardisation : Participer à l’identification de pistes d’amélioration dans les processus existants. Aider à la rédaction ou à la mise à jour des modes opératoires et des instructions de travail en lien avec le Responsable Performance Opérationnelle. Contribuer à des projets ponctuels d’amélioration continue (5S, organisation logistique). Analyse et reporting : Produire des rapports simples et pertinents pour le suivi des indicateurs de performance. Assurer le suivi des actions correctives et le contrôle des KPI sous supervision. Participer à l’animation et à la préparation des réunions de suivi opérationnel.

Étudiant(e) en Bac+4 ou 5 en logistique, supply chain, ingénierie industrielle, gestion de production ou management des opérations, avec une spécialisation en excellence opérationnelle ou en gestion de projet appréciée. Les formations en école de commerce ou en études supérieures dans les domaines du management, du marketing ou du commerce sont également les bienvenues. Vous justifiez d'une expérience en gestion de projet et animation de groupes de travail transverses. Vous disposez de notions en programmation, notamment en VBA et Python, dans une logique d’analyse et d’optimisation des données Bonne maîtrise d’Excel et idéalement des outils d’amélioration continue : 5S, Kaizen, la gestion et l'analyse des KPI avec des méthodologies de résolution de problèmes : 5P, QQOQCP, Ishikawa. Capacité à analyser des données et à produire des synthèses claires. Rigueur, sens de l’organisation et curiosité pour les processus opérationnels. Bon relationnel et capacité à travailler en équipe sur plusieurs sites. Ce que nous offrons : Un stage d'une durée de 6 mois enrichissant sur des missions concrètes et variées. L’opportunité de découvrir et d’être formé aux méthodes de performance industrielle et logistique. Un accompagnement par un Responsable Performance Opérationnelle et une Directrice Multi-sites. La possibilité de contribuer à des projets impactant directement la performance des sites régionaux. Ce poste est susceptible d’être soumis à une enquête administrative. « Onet est engagée depuis de nombreuses années en faveur de la diversité et du handicap. Onet recrute et reconnaît tous les talents. » Rejoindre Onet c’est aussi adhérer aux valeurs d’écoute, respect, audace qui ont fondé notre groupe et guide nos actions au quotidien.
Ville : rouen

2026-16316 - Responsable Propreté - Site hospitalier F/H

Tue, 02 Jun 2026 22:30:46 Z

Famille / Emploi : ENCADREMENT CHANTIER/RESPONSABLE CHANTIER
Type de contrat : CDI
Description du poste :
Vous souhaitez évoluer dans un environnement exigeant, utile et au cœur du service aux patients ? En tant que Responsable de Site, vous pilotez l’ensemble des prestations de propreté et de multiservices réalisées par les équipes Onet au Centre Hospitalier du Mans. Rattaché(e) au Directeur d’Agence, vous êtes le référent opérationnel du site : garant de la qualité des prestations, de la satisfaction du client et de la performance du contrat. C’est un poste très terrain, qui implique une présence opérationnelle forte pour accompagner les équipes et garantir la qualité des prestations. Vos missions sont les suivantes : Technique : Organiser le fonctionnement du site : équipes, plannings, matériels et méthodes Garantir la qualité des prestations dans le respect des protocoles d’hygiène hospitalière Suivre l’activité du site et piloter les actions d’amélioration continue Être force de proposition pour optimiser l’organisation et les prestations Management et ressources humaines : Encadrer et accompagner les chefs d’équipe et agents de propreté Planifier le travail et ajuster les moyens selon l’activité hospitalière Participer au recrutement, à l’intégration et à la formation des collaborateurs Maintenir un climat social serein et prévenir les situations sensibles Relation client et environnement hospitalier : Travailler en étroite collaboration avec les cadres de santé et services hospitaliers Gérer les demandes et réclamations du client Mettre en place des plans d’actions et suivre la satisfaction Développer les prestations complémentaires (travaux exceptionnels, supplémentaires) Gestion financière : Suivre les indicateurs économiques et analyser les ratios Analyser et synthétiser des bilans de chantier avec le Directeur d’Agence. Mettre en œuvre des actions pour garantir la rentabilité du contrat Hygiène, sécurité et conformité : Participer aux plans de prévention Garantir le respect des règles d’hygiène, de sécurité et des procédures hospitalières Contrôler la conformité des pratiques terrain avec le cahier des charges et les exigences santé. Avantages : Salaire fixe sur 13 mois Rémunération variable Intéressement Véhicule de service Avantages liés à l’ancienneté (CP supplémentaires, primes) Formations certifiantes via l’Université Onet

Savoir-faire : Expérience confirmée dans la gestion d'un site ou d'un service Manager terrain avec une couverture horaire en relation avec l'équipe Bonne expérience en organisation, planification et pilotage de contrat Capacité à analyser un bilan de chantier, suivre des indicateurs et piloter un plan d’actions jusqu’à son aboutissement À l’aise avec les outils informatiques et le Pack Office Capable de gérer un client exigeant, en toute diplomatie et fermeté Savoir être : Courageux(se) et tenace Organisé(e) et rigoureux(se) Bienveillant(e) mais exigeant(e) À l’écoute des équipes et du client Force de proposition auprès du N+1 et du client
Ville : Le Mans

2026-17052 - Référent DSN (Déclarations Sociales Nominatives) F/H

Mon, 01 Jun 2026 22:31:30 Z

Famille / Emploi : RH ET RELATIONS SOCIALES/RESPONSABLE PAIE ET GESTION ADMINISTRATIVE
Type de contrat : CDI
Description du poste :
Onet recrute, dans le cadre de son développement, un Référent DSN (Déclarations Sociales Nominatives) F/H. Basé au siège social de Marseille (9ᵉ arrondissement) et rattaché au service déclarations et contrôles sociaux, vous intervenez sur un périmètre complexe (55 entités, 400 établissements, 75 000 paies mensuelles, multi-conventions). Dans ce cadre, vos missions s’articulent autour de deux axes principaux : Gestion des clôtures de paie et DSN : Analyser les anomalies liées à la DSN et formuler des recommandations de correction des paramétrages Collaborer avec les équipes SIRH afin de corriger les dysfonctionnements identifiés Assurer la maîtrise des flux de données avec les organismes tiers (mutuelles, caisses de prévoyance, URSSAF…) Contrôler le calcul des cotisations sociales, à l’aide de requêtes de vérification et de contrôles unitaires Participer aux phases de recette et suivre les incidents jusqu’à leur résolution Référent sur les projets liés aux déclarations sociales et à la DSN : Piloter la mise en œuvre des évolutions réglementaires et des nouvelles rubriques de paie Fiabiliser les DSN, notamment via le recours aux DSN de substitution, et participer au projet lié au fait générateur ainsi qu’à tout autre projet en lien avec les obligations déclaratives Assurer une veille réglementaire sur les évolutions de la DSN et des obligations associées Garantir la qualité et la conformité des données intégrées en DSN

De formation supérieure, vous justifiez d’au moins 5 ans d’expérience sur un poste similaire, acquise au sein d’une entreprise de grande envergure ou chez un éditeur de logiciel de paie. Vous maîtrisez parfaitement les règles de paie, en particulier les charges sociales et les spécificités de la DSN, et êtes à l’aise dans des environnements complexes (multi-conventions et multi-sociétés). Vous avez participé à des projets d’envergure liés au déclaratif, notamment sur le paramétrage DSN ou la définition de recommandations fonctionnelles dans des organisations structurées. Vous êtes à l’aise avec les chiffres et maîtrisez les outils bureautiques, notamment Excel (RechercheV et tableaux croisés dynamiques). La connaissance d’HR Access et de Business Objects (ou d’un outil de BI) constituerait un atout supplémentaire. Doté d’un bon relationnel et d’excellentes qualités de communication, vous savez interagir efficacement avec les différents acteurs de la chaîne fonctionnelle. Onet est engagé depuis de nombreuses années en faveur de la diversité et du handicap. Onet recrute et reconnaît tous les talents.
Ville : Marseille

2026-17263 - Chargé des ressources humaines - alternance F/H

Mon, 01 Jun 2026 14:49:51 Z

Famille / Emploi : RH ET RELATIONS SOCIALES/ASSISTANT(E) PAIE / ADMNISTRATION DU PERSONNE
Type de contrat : Alternance
Description du poste :
Chaque année, nous avons à cœur d'accompagner des stagiaires et alternants afin de les aider à décrocher leur diplôme tout en les formant à nos métiers. Intégré à l'équipe administrative de l’agence de Onet Services Event Paris, vous êtes notamment en charge des missions suivantes : Contribuer à la gestion et au suivi administratif du personnel; Réaliser les formalités d'embauche (déclaratif, contrat de travail, mutuelle...) Gérer le suivi des accidents de travail, des arrêts, des visites médicales... Suivre des procédures disciplinaires et des ruptures de contrats de travail Gestion des transferts conventionnels entrants et sortants Assurer un support administratif auprès des interlocuteurs opérationnels et fournisseurs Collecter les éléments variables afférents à la paie (absences, pointage, heures complémentaires et supplémentaires...) Gérer l'accueil physique et téléphonique, traiter et rédiger des courriers, contacter les organismes, renseigner les collaborateurs, suivre les agendas, préparer l'organisation des réunions...

Vous préparez une formation de type bac +2 à bac +5 en ressources humaines, en alternance, équivalent à une licence ou un master. Vous êtes reconnu pour votre investissement et votre implication. Votre rigueur et votre capacité à gérer les priorités vous permettent de respecter les échéances. Vous savez faire preuve de discrétion et de confidentialité. Une maîtrise de l'expression orale et écrite est indispensable. Doté d'une aisance relationnelle, vous savez vous organiser et travailler à la fois en autonomie et en équipe. L’alternance chez Onet, c’est un accompagnement adapté pour développer vos compétences et un véritable tremplin dans votre parcours professionnel pour une insertion durable dans les métiers de la Propreté. Vous souhaitez apprendre un métier passionnant. Alors n’hésitez plus et rejoignez nous ! Une problématique de logement dans votre recherche d'alternance ? Onet a un interlocuteur dédié pour vous aider. Onet est engagé depuis de nombreuses années en faveur de la diversité et du handicap. Onet recrute et reconnaît tous les talents.
Ville : Lognes

2026-17252 - CHARGE(E) D'AFFAIRE EXPLOITATION F/H

Mon, 01 Jun 2026 13:40:33 Z

Famille / Emploi : ENCADREMENT CHANTIER/CHARGE(E) D'AFFAIRE EXPLOITATION
Type de contrat : CDI
Description du poste :
Dans le cadre de notre stratégie de développement et de l’expansion de nos activités dans le domaine du démantèlement, nous recrutons un ou une Chargé(e) d'Affaires (F/H) pour intervenir sur le site ORANO La Hague. Rattaché directement au Chef de site, vous serez en charge de la gestion globale des projets en démantèlement en prenant en compte les enjeux techniques, contractuels et financiers. Vous serez responsable de la coordination de l’ensemble des activités liées au projet tout en respectant les contraintes de délais et de coûts. Vos responsabilités incluent : Suivi technique et coordination : Assurer un suivi rigoureux à chaque phase du marché et coordonner les ressources affectées à la réalisation des prestations. Gestion des ressources humaines et matérielles : Identifier, allouer et gérer les moyens matériels et humains nécessaires à la réalisation des projets. Rédaction des documents contractuels : Élaborer les spécifications techniques d'achat, les commandes fournisseurs/clients et gérer la facturation associée. Maîtrise des coûts et délais : Assurer une gestion efficace des budgets et des plannings pour garantir le respect des délais et des coûts. Conseil auprès des clients : Analyser les besoins des clients lors des appels d'offres et tout au long de l'exécution du marché, et apporter des solutions techniques adaptées. Rédaction d'offres et de devis : Rédiger les offres commerciales et devis, en prenant en compte les aspects techniques, financiers et contractuels. Optimisation des solutions techniques : Proposer des solutions techniques et des réponses optimisées, en s'appuyant sur votre expertise et votre expérience. Suivi de la conformité contractuelle : Garantir le respect du périmètre contractuel et technique et négocier avec le client en cas d’écarts ou de modifications. Interface avec les parties prenantes : Assurer l'interface entre le client, les partenaires, et les sous-traitants pour le bon déroulement des opérations. Reporting : Effectuer un reporting régulier, tant technique que financier, auprès de votre hiérarchie. Respect des normes et référentiels : Assurer la conformité avec les procédures, les normes en vigueur et veiller à leur respect tout au long des projets.

Vous disposez d'une première expérience probante en environnement nucléaire. Ce poste est susceptible d’être soumis à une enquête administrative. Conformément aux engagements pris, Onet est engagé depuis de nombreuses années en faveur de la diversité et du handicap. Onet recrute et reconnaît tous les talents.
Ville : DIGULEVILLE

2026-17363 - Chef de site sécurité sureté F/H

Fri, 29 May 2026 13:16:39 Z

Famille / Emploi : ENCADREMENT CHANTIER/CHEF DE SITE
Type de contrat : CDI
Description du poste :
Onet Sécurité recrute, pour l’un de ses sites majeurs localisé à Creys Malville (38), un Chef de site sûreté/sécurité F/H. Rattaché au Directeur des opérations Nucléaire, vous êtes le garant de la prestation sur site. A ce titre, vous définissez, mettez en œuvre et coordonnez les moyens humains et techniques afin d’assurer les missions de sûreté et sécurité incendie. Dans ce cadre, vos principales missions sont les suivantes : Manager et fédérer une équipe de 50 collaborateurs Garantir l’application et le respect du contrat, la gestion financière des ressources et la législation du travail Animer les causeries et rappels de connaissances avec les différents collaborateurs Contrôler la mise à jour des documents d’exploitation du site Assurer et vérifier que les tâches administratives soient conformes au contrat Assurer l’interface entre le client et l’agence Organiser le recrutement et garantir la gestion sociale Suivre la planification et le plan de formation des agents Maintenir la bonne qualité du climat social Valider les éléments préalables à la paie Etablir la facturation client Centraliser et valider les besoins en vêtements de travail et matériels Faire remonter les états, les axes d’amélioration et les besoins en proposant un plan d’action Assurer un reporting d’exploitation mensuel : HSE, rondes, interventions, incidents… Assurer la gestion et la maintenance du matériel et des outils opérationnels

De formation supérieure (BAC +2 minimum), vous justifiez d'une expérience minimale de 5 ans à des fonctions en qualité de chef de site dans le domaine de la sureté et idéalement dans une centrale nucléaire. Vos qualités managériales et de communication ne sont plus à démontrer. Vous faites preuve d’une bonne connaissance de l’exploitation et savez gérer des effectifs importants. Onet est engagé depuis de nombreuses années en faveur de la diversité et du handicap. Onet recrute et reconnaît tous les talents.
Ville : Creys Malville

2026-17351 - Responsable de secteur - Alternance F/H

Thu, 28 May 2026 22:34:20 Z

Famille / Emploi : ENCADREMENT CHANTIER/RESPONSABLE CHANTIER
Type de contrat : Alternance
Description du poste :
Chaque année, nous avons à cœur d'accompagner, des stagiaires et alternants afin de les aider à décrocher leur diplôme tout en les formant à nos métiers. Intégré au sein de l’agence d'EVREUX et sous la supervision et l'accompagnement d'un responsable de secteur, vôtre rôle consistera à piloter la réalisation opérationnelle des chantiers de votre périmètre. Vous êtes en charge du développement commercial de votre agence en assurant le suivi régulier des clients de votre portefeuille. Interlocuteur privilégié, vous veillez à la satisfaction de nos clients et au respect des procédures QHSE. Vous êtes également amené à vous déplacer sur les sites.

Vous préparez un diplôme de niveau BAC+2/3 de type BTS Métiers des services à l’environnement. Vous souhaitez apprendre à manager ? Vous aimez la relation client ? Vous avez le sens du service ? Nous cherchons un profil engagé et motivé, disposant d’un bon relationnel. L’alternance chez Onet, c’est un accompagnement adapté pour développer vos compétences et un véritable tremplin dans votre parcours professionnel pour une insertion durable dans les métiers de la Propreté. Vous souhaitez apprendre un métier passionnant et intégrer une entreprise en vue d'un emploi en CDI à l'issue de l'alternance ? Alors n’hésitez plus et rejoignez-nous ! Une problématique de logement dans votre recherche d'alternance ? Onet a un interlocuteur dédié pour vous aider. Rejoindre Onet, c’est aussi adhérer aux valeurs d’écoute, de respect et d’audace qui ont fondé notre groupe et guident nos actions au quotidien. Onet est engagé depuis de nombreuses années en faveur de la diversité et du handicap. Onet recrute et reconnaît tous les talents.
Ville : evreux

2026-16795 - Responsable de secteur F/H

Wed, 27 May 2026 22:31:17 Z

Famille / Emploi : ENCADREMENT CHANTIER/RESPONSABLE CHANTIER
Type de contrat : CDI
Description du poste :
Onet Propreté (25) recherche un : 1 Responsables de secteur F/H portefeuille géographique : Besançon/Lons-le Saunier/Dole/Pontarlier/Morteau Rattaché au Directeur de l'Agence, vous pilotez votre équipe afin de veiller à la bonne exécution des prestations de services et de nettoyage, la satisfaction des clients et l’accomplissement de vos objectifs. Votre portefeuille géographique est : Besançon/Lons-le Saunier/Dole/Pontarlier/Morteau. Vos missions s’articulent autour de 4 axes principaux : Management / Exploitation: - Vous encadrez au minimum 45 collaborateurs ; Chefs d’équipe et Agents de service, - Vous vous assurez de la réalisation des prestations de propreté de votre équipe, - Vous optimisez les affectations de vos équipes, la planification des horaires, - Vous veillez à la pérennité du climat social, - Vous supervisez l’organisation des chantiers (personnel, horaires de travail, prestations, matériel, produits) afin de garantir la rentabilité financière de votre exploitation, - Vous veillez à la bonne gestion du parc de matériel, - Vous réalisez les contrôles et veillez au respect du cahier des charges, - Vous analysez, commentez, synthétisez les bilans de chantier avec le Directeur de l'agence - Vous assurez le reporting au niveau des clients en collaboration avec le Directeur de l'agence Développement Commercial : - Vous vous assurez de la satisfaction client et gérez l’interface quotidienne avec lui, - Vous proposez des travaux supplémentaires et exceptionnels, - Vous réalisez les devis, Gestion des Ressources Humaines : - Vous sélectionnez et recrutez le personnel, - En collaboration avec votre agence, vous faites les demandes de contrats, d’avenants, de primes, d’heures supplémentaires et transmettez aux services administratifs les éléments relatifs aux contrats, à la paie et à la facturation, - Vous réalisez les pointages de la semaine, - Vous vous assurez que le personnel est formé, habilité et apte à effectuer les travaux, Qualité, Hygiène, Sécurité et Environnement : - Vous vous assurez que les procédures QHSE et les modes opératoires sont respectés, - Vous représentez la Société lors de l’établissement des plans de prévention et veiller à leur suivi, - Vous suivez les habilitations et autorisations liées à la sécurité,

Vous êtes issu(e) d’une formation supérieure minimum de type Bac+2/Bac+3 en management, commerce, gestion, technique, hygiène, propreté ou équivalent et justifiez d’une première expérience réussie en supervision de chantiers et encadrement d’équipes ; alors ce poste peut vous intéresser. Vous disposez idéalement d'une expérience significative dans le secteur de la propreté mais les profils ayant un parcours dans le management opérationnel d’équipes dans le domaine du service, de l’industrie, de la logistique, de la grande distribution ou équivalent sont également étudiés. Vous possédez un tempérament de Manager, vous avez de fortes capacités organisationnelles, relationnelles et commerciales et vous maîtrisez les outils informatiques. Polyvalent, respectueux, doté d’un esprit d’équipe, vous savez être à l’écoute et prendre des initiatives. Votre sens des responsabilités et du résultat sont des qualités que l’on vous reconnait. Alors le poste de Responsable de Secteur est fait pour vous ! Onet favorise l’évolution de carrière et la mobilité interne de ses collaborateurs (le poste ouvre des perspectives sur des fonctions de Responsable d’exploitation, de directeur d’agence, de commerce, de BE…). Permis B indispensable. Onet est engagée depuis de nombreuses années en faveur de la diversité et du handicap. Onet recrute et reconnaît tous les talents. Rejoindre Onet c’est aussi adhérer aux valeurs d’écoute, respect, audace qui ont fondé notre groupe et guide nos actions au quotidien.
Ville : besançon